根據韓國統計廳1日發布的數據，韓國今年8月失業人口達到56.4萬人，其中近20％為待業超過半年的「長期失業者」。長期失業的比例為1997年外匯危機以來最高，當地媒體將其解讀為工作機會供需失衡現象的反映。

數據顯示，今年3月起長期失業者人數連續上升，8月時達到11.3萬人，但整體失業人口則從7月起連續2個月下降。分析認為，長期失業現象反映出「工作供需失衡」問題，即求職者無法找到符合自身期望的工作，被迫延長求職時間。經濟活動人口調查同樣顯示，約24.7％長期失業者先前辭職的原因正式「對工時和薪資等工作條件不滿意」。

分析指出，長期失業人數增加與當前景氣不佳、企業縮減招聘有關。高麗大學勞動問題研究所教授金成熙（音譯）對《中央日報》表示，企業更傾向於有經驗的員工，讓青年難以進入職場；而韓國大企業與中小企業、正式與非正式員工的待遇差距也讓青年選擇第一份工作時更加謹慎，進一步加深工作供需失衡的現象。

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